OESO-rapport: dalende loonstijgingen voor België door tragere groei, dixit Oeso-secretaris-generaal , vooral in dienstensector. Leer meer mensen omgaan met stress en wacht niet totdat ze verveeld blijven zitten in een job. #omgaanmetstress #flexibiliteit #boreout
Even opvallend is dat er weinig jobmobiliteit is tussen de bedrijven. Wie een job heeft, blijft zitten bij zijn werknemer, soms in bedrijven met weinig toekomst. Collectief ontslag van werknemers zou in ons land moeilijk zijn. ‘Bescherm de werknemer, maar niet de job an sich’, zei Gurrai. Hou geen bedrijven zonder toekomst in leven maar zorg ervoor dat de werknemers in meer toekomstgerichte bedrijven aan de slag kunnen. (De Standaard, 09/07/2019)
Comments